2020年5月，南京市建委印發(fā)《南京市建筑工地現(xiàn)場主要管理人員考勤管理辦法（暫行）》，并發(fā)布《關(guān)于推進施工現(xiàn)場建筑工人考勤管理和工資支付工作》的通知。
1、新開工的房建工程施工現(xiàn)場2020年7月1日起執(zhí)行本辦法，即日起至6月30日為試點階段。
2、市政、軌道、裝飾裝修工程施工現(xiàn)場自2021年1月1日起執(zhí)行本辦法。
3、施工現(xiàn)場采取人臉考勤管理，按日考勤，當天進退場時間間隔超過四小時計為有效考勤。
4、根據(jù)出勤情況，實行現(xiàn)場施工項目部月考勤星級標志管理。
5、考勤星級納入個人和企業(yè)信用評價，并作為差別化管理以及工程質(zhì)量評優(yōu)、標準化工地等評優(yōu)評先的依據(jù)。
6、發(fā)生考勤信息作假、為實時上傳考勤信息、數(shù)據(jù)泄密等行為，經(jīng)核實后給予通報，責令服務商退出南京建筑市場，施工企業(yè)再信用評價中予以扣分。7、在建項目的施工總承包企業(yè)須在2020年4月20日前完成工資專用賬戶開戶工作。
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